上班玩手機「被老闆扣兩千」00後員工一氣之下離職：我覺得這不合理

大陸中心／綜合報導

▲上班玩手機被老闆扣錢合理與否，掀起兩派討論。（示意圖／資料照）

工作賺錢不容易，每一家公司的內部規定，往往不盡相同，真的無法適應或覺得不合理，恐怕也只能走向離職一途。日前，中國網路上就有一起案例，引發許多網友的討論，那就是一名00後的年輕男性員工，因為上班時間多次玩手機，且明顯是在打手遊，並非聯繫用途。老闆觀察一陣子後，認為其態度有問題，主動介入扣薪5百元人民幣（約新台幣2083元）。員工得知後，相當不以為然將案例曝光公審，引發兩派討論。。

男子認為，公司員工並沒有明確標註「不可以玩手機」，而且公司設有休息時間，不該把員工逼得那麼緊。他承認自己是在玩遊戲，但只是放鬆，該做的工作沒有疏漏，得知兩千多塊台幣的薪水不見了，認為相當不合理，何況老闆也沒有先提醒，就直接扣錢，根本只是想省錢。

不過老闆也有話要說，說明該員工只是內勤非業務，照理來說不會有頻繁地聯繫需求，不需要一直使用手機，何況是打遊戲，更會對於團隊帶來負面影響。至於是否有先勸說，兩人則說法不一。

對此網友看法兩極，有人認為，現在很多小朋友工作態度有問題又玻璃心，工作中本來就不該玩遊戲；但也有人質疑，亂扣錢有違法的疑慮，何況公司如果沒有明文規定，這樣就有些不妥等。