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放更多假!小黨、民團喊增加國定假日推性平 婚姻平權、婦女節全上榜

記者楊士誼/台北報導

王婉諭指出,《國定假日法》不但是減少過勞的重要第一步,更是台灣塑造共同價值與文化的難得機會。(圖/時代力量提供)

▲王婉諭指出,《國定假日法》不但是減少過勞的重要第一步,更是台灣塑造共同價值與文化的難得機會。(圖/時代力量提供)

近期立法院內政委員會再度審查《國定假日法》草案,各黨也提出其版本,時代力量主席王婉諭今(26)日偕同台灣綠黨、小歐盟及多個民團召開記者會,呼籲立法院增加國定假日,解決過勞問題,並將婦女節等5天彰顯進步價值的假日加入審議討論中,並與社會妥善溝通。

台灣伴侶權益推動聯盟(伴侶盟)秘書長簡至潔指出,設立國定假日應肩負傳承國家價值的功能,過往國定紀念日除了民俗節日之外,還會放入不同身份(兒童、青年、婦女)、職業(勞動、教師、軍人等)以及國家重要歷史事件。她強調,台灣自2019年5月24日成為亞洲首個通過同婚合法化的國家,具有高度歷史與象徵意義,建議將其訂為「婚姻平權日」,作為深化同志與多元性別議題關注的節點。

桃園市產業總工會理事、華航空服員許嘉倫表示,身為女性,她希望未來增加的國定假日,可以有更多元的價值,例如將4月 20的性別平等教育日,或5月24日的性別平權紀念日。她認為,這對於促進性別平等與多元性別的認識,有非常大的幫助。她指出,即使華航到今年才允許女空服員穿褲裝執勤,女性在職場上仍面臨性騷擾等風險,相關假期的設立至關重要。

性別平等學生倡議連線成員戴靜茹表示,目前所討論的「七天假」,除了高度漢文化中心、也是威權遺緒,更是獨裁者與男性事蹟的記述。她認為,不該將這些節日奉為解放職場的圭臬,而更討論當代台灣,如何納入多元價值與平等。她強調,台灣職場長期過勞與性別不平等交織,許多女性遭不公平對待,應將性別平權納入法定節日的討論,讓「請假」不再被視為勞工的個人問題,而是全社會對平等與勞權的重視。

尊嚴勞動修法聯盟代表葉瑾瑜表示,增加國定假日的議題已經討論非常久,若執政團隊還要用「持續搜集意見」當作藉口,甚至嘴上一直說,在乎台灣的民主自由,卻連半個法案都沒有提出,顯然只是拿進步價值當作幌子,包裝自己只幫助資本家拖延的手段而已。

台灣綠黨發言人王彥涵認為,「三八婦女節」也應列為假日,該節日起源包含了縮短女性工時的訴求。台灣雖自詡性別平等,但同工不同酬仍為常態,且若將「家務勞動時數、照顧時數」納入工時計算,女性平均工時都高於男性。王彥涵並表示,綠黨強烈建議三月第四個星期六的「關燈一小時」行動改為「關燈減碳日」,並列為國定假日,展現淨零碳排的決心。

小民參政歐巴桑聯盟秘書長何語蓉表示,仍有無數孩子、青少年,甚至成年人,正在經歷性別認同的掙扎,這就是為什麼需要「性別平等教育日」,「讓未來的孩子不必走我們曾經走過的孤獨道路」。 何語蓉強調,不要空洞的假日,而是更好的台灣,國定假日也是國家價值的體現,假日必須承載社會意義,而非政治妥協的產物。

王婉諭則表示,台灣工時長年高居不下,長期過勞下,健康與生活品質日漸惡化,立院再度審查《國定假日法》草案之際,呼籲政府正視工時問題,透過增加國定假日,作為減緩過勞與推動社會多元價值的第一步。

王婉諭強調,時代力量自2016年一直維持七天假,希望全國的勞工都能跟時力的勞工一樣,有更多國定假日可以放。她也呼籲立法院,《國定假日法》不但是減少過勞的重要第一步,更是台灣塑造共同價值與文化的難得機會,民團倡議的「性別平等教育日」、「婚姻平權日」、「國民體育日」等,都是彰顯進步價值、促進生活品質的重要假日,請立法院在審議時,要好好與社會溝通,讓更多民間聲音進入討論。

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